We bieden
- Een competitief salaris
- Parttime baan
- Een 13e maand
We vragen
- Een afgeronde mbo-opleiding
- Minimaal 1 jaar werkervaring
Waarom Lincks?
- Groot regionaal netwerk
- Altijd snel een reactie
- 1 aanspreekpunt
Deze vacature is niet meer beschikbaar
Jij houdt van overzicht, schakelt moeiteloos tussen verschillende taken en krijgt energie van het ondersteunen van collega’s. In deze veelzijdige rol als HR Officer ben jij onmisbaar binnen het HR-team. Van het verzorgen van de personeelsadministratie tot het meedenken over processen en regelingen: jij regelt het. En dat doe je niet alleen. Samen met een betrokken team werk je in een informele én ambitieuze werkomgeving waar ruimte is voor jouw ideeën én jouw ontwikkeling. Klinkt goed? Lees dan snel verder!
Wat ga je doen?
Als HR Officer ben jij de administratieve spil binnen het HR-team. Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Je verwerkt in- door- en uitstroom van collega’s, stelt arbeidsovereenkomsten op en beheert personeelsdossiers. Ook zorg je voor een correcte verwerking van verlof en verzuim én beantwoord je vragen van collega’s over arbeidsvoorwaarden, regelingen en procedures. Je schakelt veel met de HR Adviseurs en denkt mee over het verbeteren van werkprocessen en systemen.
Werk je graag met systemen zoals AFAS? Dan kun je die ervaring hier goed inzetten. Ook ondersteun je bij de voorbereiding van beoordelingsrondes, opleidingen en andere HR-projecten. Je werkt in deze rol nauw samen met één directe HR-collega en de HR Manager. Jouw werkdagen zijn lekker afwisselend en jij zorgt dat alles achter de schermen tot in de puntjes geregeld is.
Wat breng je mee?
Je bent accuraat, servicegericht en je krijgt energie van een kloppende administratie. Jij houdt ervan als zaken goed geregeld zijn en collega’s op jou kunnen rekenen. Verder breng je met je mee:
- Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding, bijvoorbeeld in de richting van HRM of Administratie;
- Enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare functie binnen HR;
- Ervaring met HR-systemen zoals AFAS is een pre;
- Goede beheersing van de Nederlandse taal en een hands-on mentaliteit!
Wat bieden we jou?
Een ondersteunende én onmisbare rol binnen een dynamisch HR-team! Je krijgt veel zelfstandigheid, werkt samen met leuke collega’s en hebt ruimte om te groeien in je vak. Verder kun je als HR Officer in de regio Rotterdam rekenen op:
- Een bruto maandsalaris tot maximaal €4000 op basis van 38,75 uur (fulltime), afhankelijk van de kennis en ervaring die je meebrengt;
- 35 vakantiedagen per jaar;
- Een pensioenregeling, 13e maand, bonus bij goed resultaat;
- Voorwaarden vallend onder de cao BPF Bouw;
- 24-32 uur werken in hartje Rotterdam;
- Gezellige borrels, BBQ's en uitjes!
Meer over jouw nieuwe werkgever!
Toekomstgericht, ontwikkeling én bouwen. Dat zijn de kernwoorden van jouw nieuwe werkgever in Rotterdam! Het bedrijf is naast projectontwikkelaar ook een bouwer. Het familiebedrijf heeft door de jaren heen talloze mooie en uitdagende bouwprojecten op gezet. Hun missie is duidelijk en helder: iedereen voorzien van een betaalbare en unieke woning in deze woningmarkt. Om dit doel te behalen, hebben ze versterking in de vorm van ondersteuning nodig. En daar kom jij om de hoek kijken!
Als HR Officer maak jij je al snel onmisbaar voor het team. Er heerst een echte hands-on mentaliteit waar iedereen elkaar ondersteunt en motiveert om de gestelde doelen te halen. Want snel schakelen is een must in deze dynamische markt. Het team is hecht en er is veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling. Ook jij kunt rekenen op een opleidingsbudget & krijgt de gelegenheid om deze baan helemaal eigen te maken. Jaarlijks wordt er een uitje georganiseerd en daarnaast zijn er met regelmaat gezellige BBQ's en borrels.
Wij mogen met Lincks Personal Recruitment het werving- & selectieproces voor deze vacature verzorgen.
Meer weten over wie wij zijn? www.lincks.nl!